Цитата:
Сообщение от Бухгалтерша
Я понимаю так, что те кто будет и в головном и в ОП, должны быть приняты на работу на внутреннее совмещение в ОП.
|
Только думаю, что проблемно будет начислять зарплату . Вы сначала продумайте этот процесс. Вот как они у вас по настоящему будут работать ? Несколько часов будут на основном месте в голове и несколько часов в ОП ? т.е поработали немного, потом поехали в ОП, или один день здесь, один день там ? И как в 1С вы это планируете отражать ? Ведь при начислении зарплаты указывается сразу в начислении Основное подразделение и отдельно начисляется зарплата по обособленному, у меня когда было обособленное и основное, то я в месяц делала два начисления, но у меня работники не бегали туда сюда, одни работали в голове, другие в ОП, а как они уж на месте работали, бегали не бегали, мне было по-барабану. А у вас внутреннее совместительство будет оформлено, вот и думайте как вы это в 1С будете делать, сначала сделайте копию базы и там поиграйте . Ведь по сути, когда внутреннее совместительство, когда нет ОП, то работник кроме свой основной работы выполняет еще и какую-то другую работу во время рабочего процесса, а у вас получается, что бегать нужно туда сюда.