Все вы когда-то начинали. ПОМОГИТЕ!!!

[наида]

Сообщение от Валерия

наида но в моем случае годовая премия попадает по драсчет среднего заработка для отпускных в мае. или не попадает?

валерия...не мучайтесь вы...у вас премия за фактически отработанное время...с 1 мая по декабрь 2008 года...следует вы в полной сумме можете ее учесть при расчете среднего, кроме того он еще и расчетный период отработал поностью!!!...я вообще не пойму зачем SonNata привязывает к месяцу ухода в отпуск. Выкладываю письмо КАК УЧЕСТЬ В ОТПУСКНЫХ ГОДОВУЮ ПРЕМИЮ

Бухгалтер может включить всю сумму годовой премии за предшествующий календарный год в расчет среднего заработка для оплаты отпускных, только если расчетный период отработан полностью. То есть работник отработал все 12 месяцев, предшествовавших месяцу начала отпуска, без болезней и отпусков. Такой вывод содержится в Письме Минздравсоцразвития России от 05.03.2008 N 535-17.
Как нам пояснили в министерстве, существует еще один вариант, при котором годовая премия будет учитываться целиком, даже если расчетный период отработан не полностью. Речь идет о случае, когда расчетный период совпадает с периодом, за который выплачена премия (январь - декабрь), и вознаграждение уже начислено пропорционально времени, отработанному в предшествовавшем календарном году.
Во всех остальных случаях вознаграждения по итогам работы за год и единовременные вознаграждения за выслугу лет учитываются пропорционально времени, отработанному в расчетном периоде.