Электронные трудовые книжки: начало

[AlexVX]

Сообщение от Джессика

У меня был перенос из 7.7 и в моей программе нет приказов о приеме. Как быть с этими работниками?

Я бы ввел вручную для всех работников, но не в отчет, а в 1С. В будущем пригодится.

[MarinaAnna]

Сообщение от Добрый зануда

сформируй Т2 по сотру. там есть все записи с номерами приказов.

А в базовой не могу найти есть ли там вообщ Т2

[Зануда отмороженный]

Сообщение от MarinaAnna

А в базовой не могу найти есть ли там вообщ Т2

я ваащета в ЗУПе считаю... про БУХИЮ не могу сказать... думаю что есть...

[Lem@n]

Сообщение от Добрый зануда

я ваащета в ЗУПе считаю... про БУХИЮ не могу сказать... думаю что есть...

В 1С-Предприятие формируются только приемы на работу.
Поэтому у меня приказы в Ворде.

[MarinaAnna]

Сообщение от Lem@n

Если проще - открыла БТК

Ну скажите мне что такое БТК ????

[Зануда отмороженный]

Сообщение от MarinaAnna

Ну скажите мне что такое БТК ????

бланк товарной комплектации...
база трудового кредита...

бумажная трудовая книжка

[Lem@n]

Сообщение от MarinaAnna

Ну скажите мне что такое БТК ????

Я же ответила тебе "в лифчегах"!

[Зануда отмороженный]

Сообщение от Lem@n

Я же ответила тебе "в лифчегах"!

а ты ответь без него...

[MarinaAnna]

Т.е. если у меня ни в одной фирме в январе не было никакой движуги, то и отчет я не сдаю ? Так ? если в течение 2020 года опять таки не было никакой движухи, то в январе 2021 года я буду сдавать отчет по всем сотрудникам числящимся у меня, и буду там прописывать данные о приеме ко мне на работу до 2020 года и еще пропишу по ним какой он сделал выбор ведения трудовой книжки так ? Ни или же, в течение года, если сотрудник уже сделал выбор, то я подам на него сведения, например у него дата заявления о выборе способа 25 мая, значит в июне я на него должна подать сведения и в т.ч. прописать это двумя строками, т.е. первая строка будет приказ о его приеме 2013 годом, вторая строка будет что 25 мая заявление о ведении трудовой книжки в электронном или в бумажном виде, и соответственно по этому сотруднику уже в 2021 году, я в отчете его прописывать не буду, если до конца года уже по нему других каких то движений не было, так ?

[Зануда отмороженный]

Сообщение от MarinaAnna

Т.е. если у меня ни в одной фирме в январе не было никакой движуги, то и отчет я не сдаю ? Так ? если в течение 2020 года опять таки не было никакой движухи, то в январе 2021 года я буду сдавать отчет по всем сотрудникам числящимся у меня, и буду там прописывать данные о приеме ко мне на работу до 2020 года и еще пропишу по ним какой он сделал выбор ведения трудовой книжки так ? Ни или же, в течение года, если сотрудник уже сделал выбор, то я подам на него сведения, например у него дата заявления о выборе способа 25 мая, значит в июне я на него должна подать сведения и в т.ч. прописать это двумя строками, т.е. первая строка будет приказ о его приеме 2013 годом, вторая строка будет что 25 мая заявление о ведении трудовой книжки в электронном или в бумажном виде, и соответственно по этому сотруднику уже в 2021 году, я в отчете его прописывать не буду, если до конца года уже по нему других каких то движений не было, так ?

ДААААААА!

[MarinaAnna]

Сообщение от Lem@n

Я же ответила тебе "в лифчегах"!

Я еще не сходила туда и не посмотрела, кто "в лифчегах" кто без них

[Strannik]

Семь примеров заполнения СЗВ-ТД от Пенсионного фонда:

https://www.klerk.ru/buh/articles/495425/

[Lem@n]

Сообщение от Strannik

Семь примеров заполнения СЗВ-ТД от Пенсионного фонда:

https://www.klerk.ru/buh/articles/495425/

Спасибо!

Из ссылки:

Пенсионный фонд на своем сайте разместил шесть примеров заполнения форм СЗВ-ТД. Однако со вчерашнего вечера ссылка на примеры стала нерабочей. Судя по всему в примерах содержались ошибки. Мы сначала разместили эти шесть примеров тут в статье, а теперь меняем их на семь других, которые рассылают некоторые отделения ПФР своим страхователям.

Вот что значит, когда что-то вводят, не проработав данный предмет!

Если кто-то узреет двойной смысл сказанного - это его проблемы!

[MarinaAnna]

Добрый зануда, А ты прописывал по сотрам события, которые произошли до 01.01.2020 ? Т.е. например в январе по Иванову никаких событий не было, а вот принят он был на работу в 2013 году, нужно по этому сотруднику прописывать что этот сотрудник был принят в 2013 году в вашу фирму ?
Вот не понятно, в одних местах написано, что если никакого движения нет, то и отчета нет, а в других местах написано, что нужно прописать события до 01.01.2020, т.е. о движухе до 1 января, т.е. получается, что приемы на работу в более ранние сроки нужно прописывать ? приняли на работу в 2013 и работает он себе и работает и никаких движений по нему не было, нужно или нет в отчете указывать ?

[Lem@n]

Сообщение от MarinaAnna

Добрый зануда, А ты прописывал по сотрам события, которые произошли до 01.01.2020 ? Т.е. например в январе по Иванову никаких событий не было, а вот принят он был на работу в 2013 году, нужно по этому сотруднику прописывать что этот сотрудник был принят в 2013 году в вашу фирму ?
Вот не понятно, в одних местах написано, что если никакого движения нет, то и отчета нет, а в других местах написано, что нужно прописать события до 01.01.2020, т.е. о движухе до 1 января, т.е. получается, что приемы на работу в более ранние сроки нужно прописывать ? приняли на работу в 2013 и работает он себе и работает и никаких движений по нему не было, нужно или нет в отчете указывать ?

Здесь ответила на этот твой вопрос
http://www.glavbyh.ru/showthread.php?t=101117&page=18

[Зануда отмороженный]

Сообщение от MarinaAnna

Добрый зануда, А ты прописывал по сотрам события, которые произошли до 01.01.2020 ? Т.е. например в январе по Иванову никаких событий не было, а вот принят он был на работу в 2013 году, нужно по этому сотруднику прописывать что этот сотрудник был принят в 2013 году в вашу фирму ?
Вот не понятно, в одних местах написано, что если никакого движения нет, то и отчета нет, а в других местах написано, что нужно прописать события до 01.01.2020, т.е. о движухе до 1 января, т.е. получается, что приемы на работу в более ранние сроки нужно прописывать ? приняли на работу в 2013 и работает он себе и работает и никаких движений по нему не было, нужно или нет в отчете указывать ?

да... он подал заяву в января... + 1 запись в табличной части о приеме в "лохматом году"

[Lem@n]

Сообщение от Добрый зануда

да... он подал заяву в января... + 1 запись в табличной части о приеме в "лохматом году"

Получается, если произошедшее событие только заява, сведения на 01.01.20 уже подавали в предыдущих отчетах, заполняется только дата этой заявы, а таблица тогда будет пустой?

[Зануда отмороженный]

Сообщение от Lem@n

Получается, если произошедшее событие только заява, сведения на 01.01.20 уже подавали в предыдущих отчетах, заполняется только дата этой заявы, а таблица тогда будет пустой?

а чего ради подавать данные о сведениях на 01.01.20 ранее ежели не было заявы?

[Lem@n]

Сообщение от Добрый зануда

а чего ради подавать данные о сведениях на 01.01.20 ранее ежели не было заявы?

Объясню на примере. Допустим:
Заявы еще нет, сроки позволяют.
В январе был перевод на другую должность. Сдаю отчет до 15.02.20 с двумя строчками в таблице -перевод и сведения на 01.01.20
В марте поступила заява от 20 числа. Сдаю отчет до 15 апреля, где будет только дата заявы 20.03.20. Таблица пустая.
Так?

[Lisa-Mari]

Сообщение от Добрый зануда

а чего ради подавать данные о сведениях на 01.01.20 ранее ежели не было заявы?

Ну вот у меня например люди в январе пришли. А заявы еще не писали, и я им еще не давала уведомления. Некогда мне пока с этими заявами/уведомлениями ковыряться, отчетов гора.