Вычеты на детей с отпускными

[VASILIZA]

Подскажите пожалуйста такой момент:
Сегодня получаю расчетку: начисление оклада за июнь и отпускные с 1 июля по 25 августа. В ней вычеты на детей как за один месяц. Правильно ли это?

[ГЛБ]

VASILIZA,

Сообщение от VASILIZA

Сегодня получаю расчетку: начисление оклада за июнь и отпускные с 1 июля по 25 августа. В ней вычеты на детей как за один месяц. Правильно ли это?

нет, не правильно, вычеты предоставляются за каждый месяц.......налогового периода...

[VASILIZA]

Спасибо! Я так поняла, что вычеты в одной расчетки должны быть прописаны 3 раза? На что я могу ссылаться, когда пойду к бухгалтеру?

[ГЛБ]

VASILIZA,

Сообщение от VASILIZA

На что я могу ссылаться, когда пойду к бухгалтеру?

на НК РФ, статью сейчас не могу сказать, под рукой кодекса нет........

[VASILIZA]

Нашего бухгалтера просто так не взять, как бы узнать точную статью и как она звучит.

[ГЛБ]

VASILIZA,

Сообщение от VASILIZA

как она звучит.

Стандартные налоговые вычеты, ст.218, вот по ссылочке сходите...http://www.kadis.ru/kodeks.phtml?kodeks=14&paper=218

[VASILIZA]

Спасибо, все прочитала, но про вычеты в отпускные ничего не нашла.

[ГЛБ]

VASILIZA, Дык какая разница, отпускные или з/п......главное "налоговый вычет в размере 400 рублей за каждый месяц налогового периода".........

[VASILIZA]

В общем, я уже позвонила бухгалтеру и она мне сказала так: т.к. начисления зарплаты и отпускных в июне и в одной расчетке, то и вычет на детей один. А что разве нельзя давать две расчетки: зарплату отдельно и отпускные отдельно?

[ГЛБ]

VASILIZA, расчетный листок со всеми начислениями и удержаниями дается за отработанный месяц, если у вас всё в одном месяце, то и расчетный один......

Сообщение от VASILIZA

начисления зарплаты и отпускных в июне и в одной расчетке, то и вычет на детей один.

мне это не понятно........

[Samorodok]

Сообщение от VASILIZA

т.к. начисления зарплаты и отпускных в июне и в одной расчетке, то и вычет на детей один

Тут, я так понимаю, ключевое слово - "в июне", т.е. если начисления прошли в одном месяце, то и вычеты прошли как за один месяц.

[Зануда отмороженный]

Сообщение от VASILIZA

Подскажите пожалуйста такой момент:
Сегодня получаю расчетку: начисление оклада за июнь и отпускные с 1 июля по 25 августа. В ней вычеты на детей как за один месяц. Правильно ли это?

ПРАВИЛЬНО. Вы получаете расчетный за один месяц. и в этом месяце Вам предоставлены вычеты.

Када получите расчетный за август то там будут вычеты за август.

[Вес`на]

Сообщение от Бойчук Константин

Када получите расчетный за август то там будут вычеты за август.

за июль + за август, т.к. то что бух начислил все июнем, не лишает сотрудника на вычеты за июль

[Таинственная Незнакомка]

Кажется на этом форуме мы уже спорили как относить отпускные... одним месяцем или разными....У нас у преподавателей продолжительные отпуска. Мы относим отпускные на месяцы когда они начислены, в июне выплачиваем например всю сумму отпускных, а начисление отражаем в июле и в августе...Льготы распространяются и на июль и на август

[ГЛБ]

Таинственная Незнакомка,

Сообщение от Таинственная Незнакомка

Кажется на этом форуме мы уже спорили как относить отпускные... одним месяцем или разными....

Здесь вопрос не в том как распределять по месяцам или нет, а про стандартные вычеты......Автору предоставили только один вычет, за июнь, т.к. отпускные были начислены в июне, а за июль и август не предоставили (период отпуска).........я считаю, что должны были предоставить.............

[Таинственная Незнакомка]

Я тоже так думаю.... Согласна с Вами... я пытаюсь понять почему их бухгалтер поступила иначе... Она наверное пересчитает сотруднице подоходный позднее...ведь у нее в июле августе будут льготы...

[Зануда отмороженный]

Сообщение от ГЛБ

Таинственная Незнакомка,


Здесь вопрос не в том как распределять по месяцам или нет, а про стандартные вычеты......Автору предоставили только один вычет, за июнь, т.к. отпускные были начислены в июне, а за июль и август не предоставили (период отпуска).........я считаю, что должны были предоставить.............

вычеты за соответствующие периоды сотр и получит. но в соответствующих периодах. Вы хоть попробуйте в ВАШЕМ варианте позаполнять форму 1-Ндфл.

[Эльвира Д]

Налог на доходы физических лиц

Организации-"упрощенцы" не освобождены от исполнения обязанностей налоговых агентов. На это указывает п. 5 ст. 346.11 НК РФ. Поэтому они обязаны исчислять, удерживать и перечислять в бюджет НДФЛ со всех доходов, выплачиваемых физическим лицам (п. 2 ст. 226 НК РФ).
Список доходов, не облагаемых НДФЛ, установлен ст. 217 Кодекса. Оплата отпусков в указанном перечне не поименована. Значит, суммы отпускных подлежат обложению НДФЛ в общем порядке.
Когда следует исчислять и перечислять в бюджет НДФЛ с отпускных? В момент выдачи отпускных или при окончательном расчете зарплаты по итогам месяца, как в случае с авансами?
Дата фактического получения дохода в виде отпускных определяется на основании пп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ. Это день выплаты этого дохода, в том числе перечисление дохода на счет налогоплательщика в банке. С сумм оплаты отпуска налог удерживается при фактической выплате денежных средств работнику.
При выплате работникам отпускных из кассы организация должна перечислить налог в бюджет не позднее следующего дня после выплаты. А если организация получает денежные средства с расчетного счета, то в тот же день нужно сдать и платежное поручение на уплату НДФЛ. Такие сроки установлены п. 6 ст. 226 НК РФ.
Нередко фирмы, особенно те, которые предоставляют своим работникам длительные отпуска, сталкиваются с такой ситуацией: отпускные выплачены в одном месяце, а отпуск длится весь следующий месяц. Соответственно, в следующем месяце заработная плата или какие-либо иные выплаты работнику не начисляются. Надо ли предоставлять стандартные вычеты за этот месяц?
Попробуем разобраться, к какому месяцу относятся доходы в виде выплат за переходящий отпуск.
Согласно ст. 114 ТК РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка. То есть суммы, начисленные, например, в июне за отпуск, приходящийся на июль, считаются доходом июля.
Если отпуск приходится на два месяца, например на май и июнь, то доходом первого месяца будет являться выплаченная в этом месяце часть отпускных за дни отпуска в мае. К этой части отпускных применяется стандартный налоговый вычет. Доходом второго месяца будет считаться оставшаяся часть отпускных за дни отпуска в июне. К этому доходу также применяется стандартный налоговый вычет.

[Зануда отмороженный]

Сообщение от Эльвира Д

К этому доходу также применяется стандартный налоговый вычет.

таки это понятно. вопрос в том, в каком месяце.

[Эльвира Д]

в чем спор.
если отпуск начислен весь допустем в июне (июнь-июль - весь отпуск) вычет программа 1С предоставляет за один месяц в данном случае июнь, в июле , августе прогрмма предоставит этот вычет сама , если конечно доход не превысит 40000, т.р. на себя и на ребенка 280000,