Цитата:
Сообщение от Ekanaka
Посмотрите, что бы у уволенных стаж работы был правильно заполнен, т.е. окончание периода был день увольнения,а если работник уволился в июне, то все равно у него не погасится начисление уплатой, т.к. за июнь перечисления будут в июле
|
Период работы у меня заполнен. А что до оплаты... Вы думаете они у меня всегда оплачивают по расписанию? Иначе не было бы и проблемы, т.к. сотрудники уволены в ноябре 2010 г. А задолженность за 2010 г. полностью погашена только к концу первого квартала 2011 г.
К тому же, я согласна с Вес`на, зачем тащить уволенных в первый квартал, делать потом корректировку, если для погашения задолженности по ним оплаченного хватает?