Замена отпуска компенсацией

[Оля гл.бух]

Сообщение от Вес`на

ваще никогда не может, запрещено это законодательно. Только свыше 28к.дн., либо при увольнении. Положено ему 28 дней за каждый отработанный год, если вы по ТД предоставляете ему дополнительные дни отпуска, свыше 28, вот за эти дни может взять компенсацию

Тогда понятно. Это с 11 года компенсация только при увольнении пологается или всегда так было?