Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С.


Вернуться   Главбух форум бухгалтеров, бухгалтерский форум Главбух по налогам, учету, 1С. > Налогообложение и бухгалтерский учет > Зарплата и кадры


Ответ
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 03.08.2011, 09:05   #1
Alter ego
 
Аватар для Вес`на
 
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,921
Спасибо: 4,257
По умолчанию Re: з/пл одного работника на карту

Наталья ОЭС, я хотела донести до вас мысль о том, что вы не можете принудить работника получать зарплату на карту банка в котором у вас зарплатный проект
__________________
Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с)
Вес`на вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.08.2011, 09:11   #2
статус: старший бухгалтер
 
Регистрация: 27.04.2011
Адрес: Москва
Сообщений: 244
Спасибо: 0
По умолчанию Re: з/пл одного работника на карту

Цитата:
Сообщение от Вес`на Посмотреть сообщение
Наталья ОЭС, я хотела донести до вас мысль о том, что вы не можете принудить работника получать зарплату на карту банка в котором у вас зарплатный проект
А мы никого и не принуждаем. Просто ставим перед фактом и все сами соглашаются.
Наталья ОЭС вне форума   Ответить с цитированием
Старый 15.08.2011, 11:30   #3
статус: бухгалтер
 
Аватар для Marina_buh
 
Регистрация: 12.08.2011
Адрес: Москва
Сообщений: 81
Спасибо: 0
Лампочка Re: з/пл одного работника на карту

Цитата:
Сообщение от Вес`на Посмотреть сообщение
Наталья ОЭС, я хотела донести до вас мысль о том, что вы не можете принудить работника получать зарплату на карту банка в котором у вас зарплатный проект
Интересная дискуссия))) А вы и не должны принуждать сотрудникак к этому, вы обязаны известить его о том, что в вашей компании организован зарплатный проект. Мы сами на зарплатном проекте и никому из новых сотрудников не пришло в голову обжаловать решение руководства или принести свою карту. Вы постоянно теряете деньги на платежках, отправляя их по несколько штук. Скажите, у вас в компании зп выплачивается по правилам, т.е. 2 раза в месяц: аванс и зп? Если так, то можно лишиться ума перечисляя каждому на свою карту. У нас в компании 70 человек, перечисление происходит одним платежом с прикрепленным к нему файлом в формате excel. Это очень удобно. Сотрудник устраивавшийся к вам на работу принимает условия предлагаемые вашей компанией. Вы же не устанавливаете ему отдельный график труда по его желанию, поэтому соглашаться на выплаты на его карту тоже не обязаны.
Marina_buh вне форума   Ответить с цитированием
2020
Glavbyh.ru
Ответ



« Предыдущая тема | Следующая тема »

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Полезности: Что лучше: ООО или ИП? калькулятор НДС Книги по бухгалтерскому учету Иностранец в России: на что стоит обратить внимание при трудоустройстве
Какие понятия и определения используются в спорах о взыскании неосновательного обогащения в коттеджных поселках

Текущее время: 07:07. Часовой пояс GMT +3.


Реклама на форуме Главбух.ру

Правила форума


Goon Каталог сайтов
Powered by vBulletin® Version 3.8.4
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot