Автосервис у ИП на ЕНВД

[Артемия]

Здравствуйте, прошу совета! Взяла вести ИП на ЕНВД, автосервис.Соответственно, это оказание услуг по ремонту, техническому обслуживанию автомототранспортных средств
Физический показатель для исчисления ЕНВД - количество работников, включая индивидуального предпринимателя.
Проверила расчет ЕНВД за 2013 г., в декларации при расчете налога не учитывался сам индивидуальный предприниматель! В итоге налоговая база была занижена, а в бюджет не доплачено около 17 000 руб.! Не знаю, что делать! Подать корректировки и доплатить? Или может так проканает? Не рискну пока самому ИП об этом сказать!

[Среда]

Если будет проверка, то не "проканает".
Ну или сидеть и бояться до 2017 года )))

Сообщение от Артемия

Не рискну пока самому ИП об этом сказать!

почему? Это ж косяк того, кто вел ему учет до Вас.

Сообщение от Артемия

Подать корректировки и доплатить?

по хорошему - да. только сначала доплатить, а потом подать корректировки.

[MarinaAnna]

Сообщение от Артемия

Не рискну пока самому ИП об этом сказать!

Это же не ваша ошибка, а ошибка предыдущего буха, поэтому объясните ситуацию, скажите : либо корректировки за тот период, и доплачивать налог, либо боятся до 2017 года, и объясните, что если до 2017 года все-таки проверят, то налог доплатить все равно придется. Поэтому делать корректировки и доплачивать или нет, пусть сам ИП решает, вы главное его в известность поставили, скажет переделывать и подавать корректировки, то тогда подадите, но он может принять решение, что лучше будет бояться, а вдруг пронесет, для ИП у которого бизнес небольшой, 17 тыс это тоже деньги, поэтому может быть пожалеет платить и заплатит, только тогда когда уже от этого деться некуда, тогда вам то уж точно бояться не нужно будет, так как это решение было принято ИП.

[Артемия]

Спасибо, мои дорогие! Я, если честно, в таком шоке от учета, который организовал предыдущий бухгалтер! Ни один работник за 4 года в отпуск не отправлялся! А многие уже и поувольнялись! При этом без выплат компенсаций за неотгуляный отпуск! А трудовые договора так заключены, волосы дыбом встают! Не указаны надбавки и коэффициенты! А они у нас в регионе составляют 60%! Видимо, бухгалтер указывая уклад имел ввиду, что они в том числе! Придет трудовая, и не докажешь ведь, что ты не верблюд! Начинают компенсацию, надбавки и коэффициенты, на компенсацию за задержку... Плохо будет всем! А самое смешное, что и платежные ведомости не велись! Нет ни одной подписи предыдущих работников! Я в шоке, в шоке, в шоке! Как??? Я уже все думки сломала! Как сделать, что сделать. Мама дорогая! Буду говорить с ип, выложу все как есть! Пусть имеет ввиду! А ликвидация ип спасет от проблем? За 4 года уже бух учет не восстановить! Что делать, как делать...

[Среда]

Сообщение от Артемия

Я уже все думки сломала! Как сделать, что сделать.

А не надо ничего выдумывать. Начинать всё делать правильно с момента как Вы стали там работать. Не более.
Ну максимум - сделать какие возможно доки задним числом. Но за отдельную плату.
ИП обо всём поставить в известность! Прошлые периоды - не Ваша ответственность.

Сообщение от Артемия

За 4 года уже бух учет не восстановить!

ну, ваше счастье, что ИП, да еще и на ЕНВД бух.учет не ведет )))
Если уволенные сотрудники до сих пор не настучали в трудовую, то может и пронесет. Просто так они не приходит.

[MarinaAnna]

Сообщение от Артемия

Что делать, как делать...

Да ничего не делать, а вернее делать правильно, как вы считаете правильным с момента своего трудоустройства,

Сообщение от Артемия

За 4 года уже бух учет не восстановить!

О какой бухучете вы говорите, я имею ввиду его восстановление ? ИП вообще бухучет не ведет, и никто его за это не спросит и не накажет. Декларации сделаны и сданы, взносы в фонды уплачены, главное, чтобы эти цифры сходились начислены-уплачены. То что трудовые договоры коряво составлены, ну так разработайте свой, в дальнейшем применяйте его, а те старые, ну не вы же заключали их, и если будут какие-то проблемы, а они будут если только кто-то из работников пожалуется куда-нибудь, так они будут не у вас, а у ИП. Насколько правильно бух пытался вести документацию правильно, ну так это зависит от оплаты ее труда, по сути, к трудовым договорам бух вообще не имеет отношения. Если работник не пишет заявление на отпуск, подходит к работодателю, в вашем случае к ИП и говорит: я хочу на месяц поехать в отпуск, при этом не прося отпускных, или они с ИП договариваются, что ИП его отпускает в отпуск, и за этот месяц ему выплачивает полный оклад, они буха даже в известность не ставят, так что бух будет сам выдумывать, когда и как ему отпуск нарисовать ? еще и заявление за работника написать, чтобы в папке был ?

[Артемия]

Сообщение от MarinaAnna

Да ничего не делать, а вернее делать правильно, как вы считаете правильным с момента своего трудоустройства,

О какой бухучете вы говорите, я имею ввиду его восстановление ? ИП вообще бухучет не ведет, и никто его за это не спросит и не накажет. Декларации сделаны и сданы, взносы в фонды уплачены, главное, чтобы эти цифры сходились начислены-уплачены. То что трудовые договоры коряво составлены, ну так разработайте свой, в дальнейшем применяйте его, а те старые, ну не вы же заключали их, и если будут какие-то проблемы, а они будут если только кто-то из работников пожалуется куда-нибудь, так они будут не у вас, а у ИП. Насколько правильно бух пытался вести документацию правильно, ну так это зависит от оплаты ее труда, по сути, к трудовым договорам бух вообще не имеет отношения. Если работник не пишет заявление на отпуск, подходит к работодателю, в вашем случае к ИП и говорит: я хочу на месяц поехать в отпуск, при этом не прося отпускных, или они с ИП договариваются, что ИП его отпускает в отпуск, и за этот месяц ему выплачивает полный оклад, они буха даже в известность не ставят, так что бух будет сам выдумывать, когда и как ему отпуск нарисовать ? еще и заявление за работника написать, чтобы в папке был ?

Про бух учет все понятно. Я имела ввиду учет труда и зп! В общем, дело обстоит так! Почему я, собственно говоря, начала рыть землю. Я объяснила, что никто не расписывался в плат ведомостях, по бумагам никто в отпуск не ходил, компенсации за неиспользованный отпуск не получал. Так один особо ушлый работник в прошлом году просек эту фишку, уволился и подал на ип в трудовую! И вот с лета 2013 г. у них разбирательства. Так этому работнику на оклад, который в труд договоре указан, насчитали 60% всех причитающихся надбавок + компенсацию за неиспользованный отпуск + компенсацию за задержку. Какова вероятность, что трудовая инспекция может инициировать проверочку всего ип? У нас человек 8 за 4 года уволились! Если насчитают все на свете, суммы будут бешеные! Ип будет бледно выглядеть! Если сейчас на это глаза закрыть, вы думаете, меня потом это не коснется? Работники они везде работники, хоть у ип, хоть у ООО. Им положены гарантии и компенсации, значит, они имеют на них права. Как это обстоит на деле (пришел к ип, попросил отпуск, тот его отпустили, сохранили зп) я знаю. Но меня-то интересует документальное оформление этих процессов. Или трудовой так и говорить? И что что прошлые годы - не моя ответственность! Я бы может и закрыла глаза, да вот эти разбирательства с трудовой инспекцией очень меня беспокоят! Что вы думаете по этому поводу? Может я слишком зарываюсь?

[Артемия]

Сообщение от Йожык

А не надо ничего выдумывать. Начинать всё делать правильно с момента как Вы стали там работать. Не более.
Ну максимум - сделать какие возможно доки задним числом. Но за отдельную плату.
ИП обо всём поставить в известность! Прошлые периоды - не Ваша ответственность.

ну, ваше счастье, что ИП, да еще и на ЕНВД бух.учет не ведет )))
Если уволенные сотрудники до сих пор не настучали в трудовую, то может и пронесет. Просто так они не приходит.

Я если уже один особо ушлый работник подал в трудовую? с лета 2013 г. они ведут разбирательства)) могут инициировать проверочку?)) как думаете?

[MarinaAnna]

Артемия, Но вы ведь сейчас-то уже ничего исправить не можете за предыдущие периоды, вы что готовы доначислять, за старые года ведомости делать и собирать подписи у сотрудников, в т.ч. и у тех, которые уже уволились ? Корректировать отчеты в ПФР и ФСС ? НДФЛ ? декларации ? С вас то какой спрос ? пусть ИП решает вопрос с трудовой инспекцией.

[Артемия]

Сообщение от MarinaAnna

Артемия, Но вы ведь сейчас-то уже ничего исправить не можете за предыдущие периоды, вы что готовы доначислять, за старые года ведомости делать и собирать подписи у сотрудников, в т.ч. и у тех, которые уже уволились ? Корректировать отчеты в ПФР и ФСС ? НДФЛ ? декларации ? С вас то какой спрос ? пусть ИП решает вопрос с трудовой инспекцией.

Да я уже поняла, что ничего не сделать. Спасибо за советы! Обрисую Ип ситуацию, пусть сам думает! Что он там решит... Посмотрим))

[Бернасовская Женя]

Подскажите пожалуйста как рассчитать налог ЕНДВ если налогооблагаемая база 25418
сумма страх взносов 4000

[Среда]

Сообщение от Бернасовская Женя

налогооблагаемая база 25418

это Вы посчитали за квартал?

ЕНВД 15%

Сообщение от Бернасовская Женя

сумма страх взносов 4000

чьих?

[Бернасовская Женя]

Просто я в прошлом году ежеквартально платила 1906 налог. мне помогли сделать первую декларацию, и сказали ежеквартально одинаковая. но с нового года сменится коэффициэнт и надо будет пересчитывать. (а как я не знаю). вот у меня были данные:
налоговая база-25418
сумма исчисленного налога на вмененный доход 3813
к1-1,5690
л2-0,500
величина физ показателя 6
сумма страх взносов 4000
сумма взносов по нетрудоспособности 1906
И как всё это рассчитать если сменился только коэффициент и какой он?

[Среда]

Скачайте и установите себе НалогоплательщикЮЛ http://www.gnivc.ru/software/free_software/software_ul_fl/taxpayer_ul/
она Вам всё посчитает

коэффициент-дефлятор К1 на 2014год 1,672

Сообщение от Бернасовская Женя

сумма страх взносов 4000
сумма взносов по нетрудоспособности 1906

это за сотрудников взносы?

а чтобы посчитать, нужно знать Базовую доходность на Ваш физический показатель.