Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С.


Вернуться   Главбух форум бухгалтеров, бухгалтерский форум Главбух по налогам, учету, 1С. > Налогообложение и бухгалтерский учет > Зарплата и кадры > Отпуск, компенсации


Ответ
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 15.06.2011, 09:15   #1
статус: начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 13.01.2011
Сообщений: 23
Спасибо: 0
По умолчанию Отпускные если работник работал не весь год

работник устроился на работу 05.08.2010
использовал дополнительный отпуск 16 дней с 10.01.2011-25.01.2011, после осталось 28 дней.

20.06.2011 отпускаем его на 28 дней.

как рассчитать отпускные? с какой даты? и вообще он не весь год отрабал!!!
Помогите пожалуйста!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!1
Mariella вне форума   Ответить с цитированием
Старый 15.06.2011, 09:26   #2
Alter ego
 
Аватар для Вес`на
 
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

Цитата:
Сообщение от Mariella Посмотреть сообщение
как рассчитать отпускные? с какой даты?
как обычно 12мес. до даты ухода в отпуск, исключая период 16дн.отпуска и отпускных
__________________
Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с)
Вес`на вне форума   Ответить с цитированием
Старый 15.06.2011, 09:31   #3
статус: начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 13.01.2011
Сообщений: 23
Спасибо: 0
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

То есть с 5 августа 2010 по 20 июня 2011??? Но тогла он получается отработал 11 месяцев а не 12?? Расчет делать за 11 месяцев???
А не полные месяца работы как рассчитывать???
Mariella вне форума   Ответить с цитированием
2020
Glavbyh.ru
Старый 15.06.2011, 10:24   #4
статус: начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 13.01.2011
Сообщений: 23
Спасибо: 0
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

Цитата:
Сообщение от Вес`на Посмотреть сообщение
как обычно 12мес. до даты ухода в отпуск, исключая период 16дн.отпуска и отпускных
То есть с 5 августа 2010 по 20 июня 2011??? Но тогла он получается отработал 11 месяцев а не 12?? Расчет делать за 11 месяцев???
А не полные месяца работы как рассчитывать???
Mariella вне форума   Ответить с цитированием
Старый 15.06.2011, 11:14   #5
Alter ego
 
Аватар для Вес`на
 
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

Цитата:
Сообщение от Mariella Посмотреть сообщение
То есть с 5 августа 2010 по 20 июня 2011???
т.е. с августа по май
Цитата:
Сообщение от Mariella Посмотреть сообщение
Но тогла он получается отработал 11 месяцев а не 12??
и что ?
Цитата:
Сообщение от Mariella Посмотреть сообщение
А не полные месяца работы как рассчитывать???
29,4 /кол-во к.дней в месяце*кол-во отработанных к.дней
__________________
Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с)
Вес`на вне форума   Ответить с цитированием
Старый 15.06.2011, 18:27   #6
статус: начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 15.06.2011
Сообщений: 9
Спасибо: 0
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

Я считала так:
29,4 - среднемес. кол-во календ. дней в неполном месяце.
29,4 / 31*7 = 8,90 дн. - среднемес. кол-во календ. дней в январе.
Но это подходит, если у Вас пятидневка, если ненормированный или плавающий гр., то тогда умножаете на фактическое количество дней, отработанных в январе месяце и получается.
Допустим, что оклад в мес равен 17 000 руб.
Считаем: 17 000*12мес(расчётн период) / (29,4*11+8,90) = 6 139,03 руб.
6 139,03 - 13% = 5 340,96 руб. на руки получит работник.

Последний раз редактировалось Бона; 15.06.2011 в 18:35.
Бона вне форума   Ответить с цитированием
Старый 15.06.2011, 18:33   #7
статус: начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 15.06.2011
Сообщений: 9
Спасибо: 0
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

У меня вопрос.
Как правильно рассчитать больничный в 2011 году?
Сотрудник работает с 15 февраля 2011 года, больничный наступил с мая по июнь 24,05-01,06.
Как грамотно рассчитать больничный?
Большое спасибо.
Бона вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.06.2011, 08:12   #8
Alter ego
 
Аватар для Вес`на
 
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

Цитата:
Сообщение от Бона Посмотреть сообщение
Как правильно рассчитать больничный в 2011 году?
Бона, задайте свой вопрос в ветке про расчет больничных, а не отпускных
Цитата:
Сообщение от Бона Посмотреть сообщение
6 139,03 - 13% = 5 340,96
НДФЛ округляется до рублей, потому на руки 5341,03
__________________
Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с)
Вес`на вне форума   Ответить с цитированием
2020
Glavbyh.ru
Старый 19.06.2011, 16:49   #9
статус: начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 15.06.2011
Сообщений: 9
Спасибо: 0
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

Спасибо за поправку.
Бона вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.06.2011, 11:49   #10
статус: старший бухгалтер
 
Аватар для Эдем
 
Регистрация: 27.05.2011
Адрес: Санкт-Петербург
Сообщений: 170
Спасибо: 0
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

Ой, спасибо за такую полезную темку и советы. А то я сейчас тоже столкнулась с проблемкой расчета отпускных за не полный год. Прочитала, теперь все понятно.
__________________
Я любил, и меня любили, но это никогда не совпадало по времени (Фредерик Бегбедер).
Эдем вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.06.2011, 09:14   #11
статус: бухгалтер
 
Регистрация: 25.01.2011
Сообщений: 59
Спасибо: 0
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

Цитата:
Сообщение от Бона Посмотреть сообщение
Допустим, что оклад в мес равен 17 000 руб.
А мне вот несовсем понятно. А если у нашего сотрудника не оклад,а % с выполненной работы, и зарплата каждый месяц разная. как тогда мне расчитать? сотрудник так же года еще не работает.
Orlenok вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.06.2011, 09:39   #12
Alter ego
 
Аватар для Вес`на
 
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

Цитата:
Сообщение от Orlenok Посмотреть сообщение
А если у нашего сотрудника не оклад,а % с выполненной работы, и зарплата каждый месяц разная. как тогда мне расчитать?
тогда берите не оклад, а начисленную зарплату
__________________
Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с)
Вес`на вне форума   Ответить с цитированием
Старый 29.06.2011, 09:21   #13
статус: начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 28.03.2011
Сообщений: 5
Спасибо: 0
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

Скажите, пожалуйста, а если работник отработал только 5 месяцев, могу я отпустить его в отпуск на 28 календарных дней?
infiniti вне форума   Ответить с цитированием
Старый 29.06.2011, 12:07   #14
статус: главный бухгалтер
 
Аватар для barmaley
 
Регистрация: 29.04.2009
Адрес: Москва
Возраст: 40
Сообщений: 961
Спасибо: 60
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

infiniti, можете. ТК этого не запрещает.
barmaley вне форума   Ответить с цитированием
Старый 29.06.2011, 13:53   #15
статус: начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 28.03.2011
Сообщений: 5
Спасибо: 0
По умолчанию Re: Отпускные если работник работал не весь год

Спасибо большое!
infiniti вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



« Предыдущая тема | Следующая тема »

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Полезности: Что лучше: ООО или ИП? калькулятор НДС Книги по бухгалтерскому учету Иностранец в России: на что стоит обратить внимание при трудоустройстве
Какие понятия и определения используются в спорах о взыскании неосновательного обогащения в коттеджных поселках

Текущее время: 00:46. Часовой пояс GMT +3.


Реклама на форуме Главбух.ру

Правила форума


Goon Каталог сайтов
Powered by vBulletin® Version 3.8.4
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot