Суммированный учет рабочего времени в рознице!

[Irinka.feo]

Сообщение от ОльгаСК

подскажите,суббота и воскресенье можно делать по графику рабочими,не применяя суммированный учет
не могу определиться необходимо переходить на суммированный учет или нет,если хочу чтобы работники работали по графику с ежемесячным утверждением и скользящими выходными днями по этому графику и укладываясь в норму на окладе???праздники соответственно тоже рабочие по графику и без двойной оплаты чтобы?

А в чем проблема с применением суммированного учета? Что там такого сложного, что вы не хотите его применять? Наоборот очень удобно, когда у вас люди работают по графику. Учетный период можно выбрать любой-и месяц, и квартал, и год