Пенсионные отчисления работникам Беларуси

[Nadiaa]

В Пенсионном фонде отказываются регистрировать работников Беларуси. Говорят, все 20% ЕСН в федеральный бюджет платите.
Соответственно, вопрос. Что делать с уже начисленными в пенсионный суммами на этого работника? Работает с марта месяца. Уж очень не хочется подавать уточненки по опс и есн.
Я конечно могу начать с 3 квартала правильно платить, а в персонифицированном учете по пенсионному перекинуть эти платежи на другого работника, чтоб все сошлось. Или тупо пеекинуть все начисления зарплаты на другого работника... все равно беларусам пенсии пока не видать...
Как посоветуете сделать? и что мне за это будет )

[Без Б.]

Совет:
Им сделают страховые свидетельства только в том случае если они получат вид на жительство.
Если вы не сдали отчетность по ЕСН и ОПС за полугодие, то вариант такой:
уменьшаете базу для начисления пенсионных взносов и расчитываете в ручную практически весь авансовый расчет на ОПС, в бухгалтерии надо сделать бухгалтерскую справку перекинуть на федеральный бюджет недостающую сумму и доплатить ее, в пенсионном будет переплата платить меньше на эту сумму.

[Nadiaa]

Спасибо, только вот полугодовая отчетность сдана уже...

[Без Б.]

ТОгда придется уточненку делать за полугодие по ОПС и ЕСН, а также в программе менять данные для расчета ЕСН и делать перерасчет налогов - другого выхода нет....!

[ТатьянаЯ]

Скажите, пожалуйста, а если УСН, то тогда как платится налог? Мы вообще ничего не платим

[ТатьянаЯ]

и еще вопрос: мы платим сразу ндфл 13%, т.к. он находится в РФ уже год, но не как работник, а как гость у родственников. Ведь он же считается уже резидентом? или я не так понимаю определение "резидент"?

[Nadiaa]

Белорусам можно сразу удерживать ндфл по ставке 13%, единственное условие - чтобы трудовой договор с ним был заключен на срок более 183 дней.

[ТатьянаЯ]

Сообщение от Nadiaa

Белорусам можно сразу удерживать ндфл по ставке 13%, единственное условие - чтобы трудовой договор с ним был заключен на срок более 183 дней.

Договор у нас с ним бессрочный, значит все правильно. А как быть с пенсионным, ведь у нас УСН, и мы не платим ЕСН. Мы на него вообще никаких пенсионных отчислений не делаем, как быть?

[Nadiaa]

Я думаю, раз вы не должны делать Пенсионные отчисления на таких сотрудников, их и не надо делать - и к вычету по единому налогу вы их тоже соответственно не берете.

[ТатьянаЯ]

Вы знаете я тоже так думаю. У нас настолько непродуманное законодательство, что просто кошмар. Если ЕСН - плати за иностранца все 20%, а при УСН платить не с чего.